Wskaźnik 4F dla pracodawców
Oferujemy badanie potrzeb i obszarów istotnych dla wskazania czy firma jest Przyjazna Rodzinie. Proces audytu 4F to porównanie strategii firmy w tym zakresie z oczekiwaniami pracowników.
Zainteresowane firmy prosimy o kontakt na adres: bycrodzicem@bycrodzicem.pl.
Prezentacja Wskaźnika 4F kliknij tutaj
Z raportu "Firma Przyjazna Rodzinie"
Ważne informacje dla firm. Okazuje się, że dla Polaków wysokość wynagrodzenia jest tak samo ważna jak to, czy ich firma jest przyjazna rodzinie. Polacy chętniej też kupowaliby produkty firm, o których wiedzieliby, że ich producenci wyróżniają się przyjazną rodzinie organizacją pracy.
To tylko niektóre z ciekawych wyników badania socjologicznego przeprowadzonego z inicjatywy Fundacji Komunikacji Społecznej przez firmę SYNOVATE dla celów wrześniowej odsłony kampanii społecznej „Równi Rodzice” adresowanej tym razem do firm i pracodawców. Pełny raport z badania publikują w najbliższych dniach Puls Biznesu oraz Gazeta Wyborcza w dodatku Praca; będzie on także dostępny w portalu Bycrodzicem.pl.
Czym wyróżnia się firma przyjazna rodzinie w odczuciu respondentów? czytaj dalej...
8 września: Rusza druga odsłona kampanii Równi Rodzice
Tym razem kampania skierowana jest do biznesu. Będziemy zachęcać pracodawców do prowadzenia przyjaznej rodzicom (zarówno mamom jak i tatom) polityki firmy. Mówić, dlaczego jest to ważne i jakie korzyści może to przynieść nie tylko społeczeństwu, ale i samym firmom.
Od 13 września na stronie Programu Być Rodzicem (Firma Przyjazna Rodzinie) pojawi się kalkulator 4F, przy pomocy którego będzie można zbadać poziom przyjazności swojej firmy rodzinie.
Pracodawców i pracowników HR chcemy zachęcać do dzielenia się z nami swoimi doświadczeniami i pomysłami, a także do pobierania ankiety dla pracodawców, dzięki której będzie można zbadać, czy Państwa firma jest przyjazna i dowiedzieć się co można jeszcze w tym kierunku zmienić. Zachęcamy do przyłączania się do Platformy Firm Przyjaznych Rodzicom i zachęcania swoich pracowników do udziału w nowatorskich warsztatach „Równi Rodzice”.
W trakcie kampanii będziemy zwracać uwagę, jak istotne są rozwiązania skierowane nie tylko do pracujących mam, ale i ojców.
Patronami medialnymi drugiej odsłony kampanii „Równi Rodzice” są Puls Biznesu i portal Babyboom.pl.
Niezbędnik rozmowy
Tuż przed rozpoczęciem kolejnej kampanii społecznej organizowanej w ramach programu Być Rodzicem, warto przywołać to, do czego zachęcaliśmy w czerwcu 2008: rozmowę. W niej zaczyna się porozumienie oraz wzajemne zaufanie, bez których trudno ułożyć życie rodzinne w taki sposób, aby zachowana została równowaga między różnymi oczekiwaniami i potrzebami wszystkich członków rodziny.
Z Indeksu Rozmowy opublikowanego w czerwcu 2008, który podsumowuje pierwsze z zaplanowanych na kilka lat badań rozmowy w rodzinie, wynika, że rozmowy Polaków są powierzchowne, dotyczą spraw codziennych, mamy na nie niewiele czasu. Choć wyniki nie wydają się alarmujące, mamy w tej dziedzinie dużo do nadrobienia. Wydaje się, że to, czego nam brakuje to również dobry warsztat rozmowy i rozwiązywania konfliktów. Czytaj dalej i spróbuj sprawdzonych metod...
Poradnik dla Tatusiów - wyrównywanie szans w opiece nad maluchem
Jesteśmy partnerem programu "DAD - Elektronicznego Poradnika dla przyszłych ojców".
Spodziewasz się dziecka lub już jesteś ojciem niemowlęcia, a nie wyobraższasz sobie opieki nad tą kruchą istotką? Prawdopodobnie w domu leżą poradniki i czasopisma wertowane przez Twoją partnerkę. Masz jednak wrażenie, że nie jesteś ich adresatem. Ta dość typowa sytuacja zainspirowała powstanie poradnika DAD z zakresu podstawowej opieki nad dzieckiem, kierowanego do ojców - zwłaszcza tych początkujących. Poradnik DAD jest darmowy i dostępny on-line w serwisie www.tatusiowie.pl.
czytaj dalej...
"Dobry rodzic - dobry start". Wspieranie dobrego rodzicielstwa
(...) Podjęcie roli rodzica bez wątpienia nie jest zadaniem łatwym. Nawet w sprawnie funkcjonujących rodzinach, rodzicielstwu - poza niewątpliwymi związanymi z tym radościami - towarzyszy równie często szeroko pojęty stres - stres związany z wejściem w nową rolę, ze zmęczeniem, trudnością w odczytywaniu potrzeb dziecka. Podjęcie roli rodzica wiąże się także nierzadko z istotną zmianą życia zawodowego. Pojawiać się mogą w związku z tym obawy o przyszłość: kobiety - czy zdoła bez problemów wrócić do pracy po okresie urlopu, mężczyzny - czy zdoła finansowo zabezpieczyć powiększającą się rodzinę. Trudności te, są naturalne, ale brak wiedzy na ich temat, brak umiejętności i wzorców rodzicielskich, mogą powodować narastanie problemu, bezradność rodziców, ich złość i frustrację. czytaj dalej...
Czas zacząć rozmawiać z dzieckiem!
Z przeprowadzonych przez nas w zeszłych latach badań wynika, że u podstaw wielu społecznych problemów leży brak komunikacji w rodzinach. Statystyki dotyczące bicia i poniżania dzieci w polskich rodzinach są zastraszające. Smutne jest także to, że tak wiele osób traktuje klapsa jako rzecz normalną. Na ulicach i placach zabaw słyszymy czasem rodziców, którzy zamiast rozmawiać krzyczą na swoje dzieci lub je pouczają: „Nie idź tam”, „Nie dotykaj tego”. Krzywdzenie i zaniedbywanie jest jedną z najczęstszych przyczyn śmierci i niepełnosprawności niemowląt i małych dzieci a sprawcami najczęściej są rodzice. więcej...
AUTORYTETU NIE BUDUJE SIĘ SIŁĄ. ROZMAWIAJ, ABY ROZUMIEĆ!
Raport z badania Indeks Rozmowy 2008
Tegoroczne pierwsze badanie Indeksu ma służyć diagnozie i otwierać dyskusje na temat poziomu rozmowy i komunikacji w polskich rodzinach. Chcemy dowiedzieć się, jak wygląda nasza wzajemna komunikacja. Co jest w niej wartościowe, a co warto zmienić. Naszym zdaniem bowiem dobra komunikacja stwarza warunki do partnerstwa w życiu rodzinnym.
Po raz pierwszy wyniki badania zostały zaprezentowane 29 maja podczas wydarzenia, które zainicjowało kampanię Równi Rodzice. Raport opracował i zaprezentował Pan Rafał Klepacz z Instytutu Badawczego Synovate.
